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Inteligencia emocional (goleman)

En Los hijos del lucero y el sol, Luis Reyes Escate nos sumerge en un fascinante viaje a través de la rica y compleja historia de los negros y cholos en el Perú. En contraposición a aquellos que afirman que estas comunidades carecen de historias propias, el autor nos presenta una recopilación de relatos transmitidos por los más ancianos, que revelan la profunda conexión entre los mundos africanos e indígenas sudamericanos. Estas historias, tejidas con sabiduría ancestral y memoria colectiva, nos llevan a comprender la importancia de la mezcla y el mestizaje como elementos fundamentales de la identidad y resistencia de estos pueblos. A través de una etnografía mestiza, que dialoga entre la academia occidental y las voces locales, Reyes Escate nos invita a reflexionar sobre la complejidad y riqueza cultural de la costa peruana, demostrando que las historias de los negros y cholos merecen ser contadas y valoradas. Con un fino enfoque etnográfico y una mirada respetuosa hacia las comunidades, esta obra se convierte en un testimonio valioso y conmovedor de una historia que ha sido silenciada por demasiado tiempo.

Universidad Nacional Mayor De San Marcos

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LOS HIJOS DE LUCERO Y EL SOL. el mestizaje desde los pueblos de subtanjalla y zaña

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Tips para comunicarse mejor. Conciliación familiar para profesionales

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Sabes que tienes que delegar parte de tu trabajo con el fin de disponer de más tiempo para centrarte en las tareas que requieren un alto nivel de experiencia, como la tuya. Pero no es fácil. "Cómo delegar" te introduce de forma sencilla y práctica en los fundamentos que te permitirán: Crear un entorno productivo. Asignar a la persona adecuada el trabajo adecuado. Hacer un traspaso eficaz de tareas. Supervisar sin microgestionar.

Cómo delegar. Serie management en 20 minutos

Tanto si estás diseñando un nuevo producto como mejorando los procesos de tu empresa, aprovechar la creatividad de tu equipo puede ayudarte a resolver los problemas más complicados. Equipos innovadores te guiará por los aspectos básicos del liderazgo del proceso creativo,entre los que se incluyen: Crear un equipo diversificado. Generar un amplio abanico de posibilidades. Elegir la solución adecuada. Promover una cultura de la creatividad.?¿No dispones de mucho tiempo? Actualiza rápidamente tus competencias profesionales básicas con la SERIE MANAGEMENT EN 20 MINUTOS. Tanto si buscas un curso intensivo como si solo pretendes repasar brevemente tus conocimientos, cada uno de los libros que conforman esta serie es un manual conciso y práctico que te ayudará a repasar un tema clave de la gestión de empresas. La fuente más prestigiosa del mundo de la gestión, la Harvard Business Review, ofrece en esta serie consejos que los profesionales exigentes y los aspirantes a ejecutivos pueden leer y aplicar rápidamente. También disponible en formato e-book.

Reverté Management

Equipos innovadores

'Management Tips' es una recopilación de las mejores recomendaciones para la gestión empresarial y el liderazgo. Obtenidos a partir de las entradas del blog de la Harvard Business Review y otros materiales, estos consejos breves y prácticos te ayudarán a autogestionarte y a gestionar a tu equipo y a tu empresa. Con la lectura de este manual dispondrás de las claves adecuadas para: Incrementar la eficacia en tu autogestión. Contribuir al óptimo rendimiento de tu equipo. Gestionar adecuadamente la estrategia de tu empresa.

Management tips 2. Serie management en 20 minutos

¿Tienes que hablar de un asunto delicado con un compañero, pero tienes miedo de que reaccione mal? ¿Temes que las emociones te impidan tomar una decision? No te preocupes, hay formas de comunicar que no son combativas, sino constructivas. Como mantener una conversacion dificil te permitira: Descubrir las raices de las fricciones.

Como mantener una conversacion difícil serie management en 20 minutos

Finanzas basicas. Serie Management en 20 minutos

Finanzas basicas

Inclusión. Serie Inteligencia Emocional HBR

Inclusión. Serie inteligencia emocional hbr

Cuando la procrastinación llame a tu puerta, no cedas. Unos días estás superactivo en el trabajo y otros estás agotado y te distraes con mucha facilidad. ¿Cómo puedes conservar tu dinamismo, avanzar de forma constante y emplear tu energía con sabiduría?

Energía + motivación

La autoconciencia es el componente mas importante de la inteligencia emocional e implica tener un conocimiento profundo de nuestras emociones, fortalezas, debilidades, necesidades e impulsos. Las personas con niveles altos de autoconciencia reconocen como sus sentimientos les afectan a ellas mismas, a los demas y a su rendimiento en el trabajo.Este libro te enseñara a comprender tus pensamientos y emociones, a persuadir a tus colegas para que compartan lo que realmente piensan de ti y a establecer relaciones mas productivas y gratificantes con tus empleados y jefes.

Autoconciencia. Serie inteligencia emocional hbr

Necesitas confianza para transmitir seguridad, comunicarte de forma efectiva y tener éxito en tu organización. Pero tus propias inseguridades y tus temores pueden mermar tu capacidad para actuar con decisión y persuadir a otros. ¿Qué puedes hacer para superar esas inseguridades? Este libro te explica cómo utilizar la inteligencia emocional para sentirte más seguro en el trabajo y en tu vida personal: Aprenderás a corregir lo que te está obstaculizando. Superarás el síndrome del impostor. Descubrirás los secretos de preparación mental de los deportistas de élite.Aprenderás a reconocer que estar demasiad@ segur@ de ti mism@ puede ser contraproducente. Ayudarás a los demás a vencer su inseguridad.

Confianza. Serie inteligencia emocional hbr

Para tener mas dias productivos y eficientes en tu trabajo necesitas descubrir lo que funciona para ti: tus fortalezas, tus preferencias y tus objetivos. Tanto si eres un ayudante como si eres un CEO, tanto si llevas cuarenta años trabajando como si acabas de empezar, esta guia te ayudara a ser mas productivo. El lector aprendera a: ? Motivarse para trabajar ? Mejorar su habilidad para concentrarse ? Asumir menos para hacer mas ? Dedicar mas tiempo al trabajo importante ? Poner limites a los compañeros sin enemistarse con ellos ? Aprovechar el tiempo libre entre reuniones ? Tomarse dias libres sin que suponga una preocupacion. Cada capitulo de este libro esta escrito por un reconocido investigador experto en el tema a desarrollar. Todos ellos colaboradores habituales de Harvard Business Review

Editorial Reverté

Guias hbr: Mejora tu productividad

La investigación de Daniel Goleman, psicólogo y coautor de Primal Leadership, demostró que la inteligencia emocional es un determinante del buen liderazgo, más poderoso que la competencia técnica, el cociente intelectual o la visión estratégica

Guias hbr: Inteligencia emocional

Ninguna empresa está exenta de problemas de poder: choque de personalidades, competencia por los mismos objetivos, guerras entre departamentos... Para conseguir trabajar de forma productiva sin comprometer tus valores, debes reconocer que existen dinámicas de poder y reglas no escritas que han de saberse gestionar.Los contenidos del texto cuentan con la autoría y el aval de Harvard Bussines Review, línea editorial reconocida internacionalmente por el éxito de sus publicaciones en el área de la gestión y el desarrollo de personas y organizaciones.

Guias hbr: Relaciones de poder en la oficina

Si tus correos electrónicos, propuestas y otros importantes documentos empresariales no logran persuadir a la gente, perderás tiempo, dinero e influencia. Esta guía te dará las herramientas para expresar tus ideas de forma clara y convincente, de manera que tus clientes, socios y todas las partes interesadas las apoyen. Elaboradas por la Harvard Business Review, el sello editorial más fiable del mundo de los negocios, las Guías HBR ofrecen soluciones inteligentes y consejos útiles y sencillos para enfrentarse a los desafíos laborales más importantes.

Revertemanagement

Harvard Business Review

Guia hbr: Mejora tu escritura en el trabajo

¿Eres capaz de hacer un análisis de rentabilidad? ¿Conoces en qué se diferencian la cuenta de resultados y el balance de situación? ¿Sabes por qué una empresa que es rentable puede irse a pique? Los datos financieros que conoces de tu empresa, ¿te han ayudado (o no) en tu trabajo?

Guias hbr: Finanzas basicas

Elaboradas por la Harvard Business Review, el sello editorial más fiable del mundo de los negocios, las Guías HBR ofrecen soluciones inteligentes y consejos útiles y sencillos para enfrentarse a los desafíos laborales más importantes.

Guias hbr: Controla el estres en el trabajo

Guias hbr: Centrate en el trabajo importante

Elaboradas por la Harvard Business Review, las Guías HBR ofrecen soluciones inteligentes y consejos útiles y sencillos para enfrentarse a los desafíos laborales más importantes. Si estás gestionando tu primer proyecto o simplemente estás cansado de improvisar, esta guía te proporcionará las herramientas y confianza necesarias para definir y alcanzar objetivos inteligentes.

Guias hbr: Gestion de proyectos